“北京金沃夫新冠病毒抗原检测试剂盒生产急聘英才！”12月8日下午3：05分，大兴就业平台的微信公众号发出了这样一则招聘信息，迅速在微信朋友圈里传开。

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大兴区是生物医药产业的聚集地，其中仅生产新冠疫情防疫物资的生产企业就有30家。随着北京市疫情防控政策的调整，抗原试剂、连花清瘟等产品的需求量大幅增加。“这30家企业的生产用工一定要保障起来！”大兴区人力社保局安排了3名经验丰富的党员干部，“包”下了以岭药业、金沃夫等30家企业，及时跟进了解企业的生产经营和用工情况。

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招聘60人 简历收到600多份

要招聘的北京金沃夫生物工程科技有限公司是北京市“专精特新”企业，生产基地位于大兴经济开发区，获准生产新型冠状病毒抗原检测试剂盒，目前正在向国药监局进行延续申请。

在此之前，大兴区人力社保局就业服务专员王佐，跟金沃夫的HR一直保持着密切联系。12月8日，对方告诉他：“我们打算明年1月扩大产能，需要招聘60名质量检测及生产操作员工。”王佐一想，1月份正逢春节，临时现招人恐怕很困难，所以他当即建议对方现在就启动人员招聘工作。两人很快拟好了招聘信息，通过大兴就业平台发布出去。

线上，招聘信息广泛传播开来；线下，区、镇（街）、村（社）的三级就业服务专员也迅速行动起来，他们筛选简历库当中符合招聘条件的人员，进行信息的精准推送；梳理辖区登记失业人员、高校毕业生、农村劳动力等群体进行重点推荐。招聘信息很快就覆盖到了全区各社区、村的微信交流群里，阅读量很快攀升上来。半个小时，达到1万；1个小时，达到2.1万；到记者发稿时，已经达到了4.6万。

“咱们大兴区有一家生产新冠检测试剂盒的企业金沃夫，正在大批量招聘质检员工，跟您之前的工作经历有点像，要不报名去试试看？正好可以发挥您的优势，也能为疫情防控贡献咱们自己的一份力量……”安定镇就业服务专员张璐一边看着服务台账，一边打着电话动员失业人员积极应聘。

“我之前在生产新冠疫苗的企业做过质检工作，我有经验，我报名！”“现在正是疫情防控的关键阶段，我也来为抗疫尽一份力，我报名！”……应聘简历如雪片般飞来，12月9日早上，就业服务专员王佐查看了一下后台，已经收到600多份简历，远远超过了60人的招聘计划。“预计这几天还会有更多简历涌来。下一步，企业还需要进行面试、培训等，如有需要，我们的就业服务专员也会随时支援。”王佐说。

记者了解到，目前金沃夫在大兴经开区金日科技园内的生产场地占地约1200平方米，正全力保障生产线正常运行，预计新冠病毒抗原检测试剂盒日产量1万人份。大兴经开区及区人力社保局已协助开展生产人员招聘工作，随着产线人员增加产能可达到10万人份/日。

“三及时、三到位”服务企业复工复产

被3名党员干部“包”起来的企业还有生产连花清瘟颗粒的以岭药业、生产金花清感颗粒的聚协昌……每人服务10家企业，其中，向以岭药业反馈有效简历达到了900余份，同时也在抓紧筹备聚协昌药业明年初的扩产用工保障。

大兴区人力社保局党组成员、公服中心主任关宏峰介绍，随着本市防疫政策的调整，辖区内的企业开始大面积复工复产，大兴区立即采取“三及时、三到位”服务措施。

首先是及时摸查，问需到位。启动“大兴区复工复产用工需求专项调查”，面向全区3.4万家参保企业发送复查复工调查短信，了解企业复工复产情况及计划、用工需求等；安排111名区、镇（街）服务专员对620家“服务包”“专精特新”等重点企业开展“店小二式”问需；抽调3名经验丰富的党员干部主动对接以岭药业、热景生物、金沃夫等30家新冠疫情防控物资生产企业，及时跟进了解企业经营状况、生产计划、用工需求、招聘计划等。

其次是及时响应，保障到位。结合企业用工需求、用工计划等，为企业提供“一企一策”分级分类服务保障，12月底前将组织“专精特新企业专场”“疫情防控企业专场”“技工人才专场”等28场直播带岗、网络招聘多形式的招聘活动。

最后是及时告知，宣传到位。发布《大兴区人力社保局致全区用人单位一封信》，宣传市、区人力社保助企纾困政策与公共就业服务渠道。企业有任何用工招聘、就业创业政策、职工培训等方面的疑问或需求，都可以来求助，“大兴就业平台”上开通了“企业7*24小时需求反馈通道”，将市、区公共就业服务渠道送到企业与劳动者身边。在人流密集、重要交通节点、产业园区投放“大兴就业”公交站牌广告，面向全区失业人员、农村劳动力、高校毕业生等重点群体和3.4万余家企业及生物医药基地、大兴经开区等区域精准投放“大兴就业”微信朋友圈广告，进一步提升市、区公共就业服务渠道覆盖面、知晓度，让公共就业服务更加“触手可及”。

（原标题：抗原试剂盒生产企业急聘！一条招聘信息成了朋友圈爆款）